MENTALOO: INTROVERTE PROFESSIONALS ZEKERHEID EN CARRIèREGROEI GEVEN

Mentaloo: introverte professionals zekerheid en carrièregroei geven

Mentaloo: introverte professionals zekerheid en carrièregroei geven

Blog Article

Mentaloo kan zijn een coachingpraktijk die zich richt op dit versterken betreffende zelfvertrouwen en dit bevorderen van loopbaanontwikkeling voor introverte professionals. Onder leiding met Rowena, een meemaken loopbaancoach en psycholoog, heeft Mentaloo trajecten aan die zijn ingesteld op een unieke behoeften aangaande die spelers.
Waarom kiezen voor loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Heel wat introverte professionals herkennen scenarios waarin ze aan het eindpunt met een werkdag uitgeput bestaan, vaak 'ja' zeggen terwijl ze 'nee' bedoelen, hard werken zonder erkenning te krijgen, twijfelen aan hun eigen kunnen, ook niet weten waar op te starten bij een andere carrièrestap, of conflicten vermijden en daardoor hun frustraties inslikken. Die uitdagingen kunnen dit werkplezier en de gespecialiseerde expansie belemmeren. Mentaloo helpt voor het overwinnen betreffende deze obstakels via middel aangaande gerichte coaching.
Over Rowena
Rowena is een drijvende kracht achter Mentaloo. Betreffende een achtergrond in psychologie en expertise mits HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt zij wanneer nauwelijks ander een uitdagingen waarmee introverte professionals te maken beschikken over. Hoofdhaar persoonlijke oefening met onzekerheid en de zoektocht tot zekerheid stelt hoofdhaar in staat om cliënten op ons authentieke en effectieve manier te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zich via ons unieke aanpak die is gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: De coaching is gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, hetgeen essentieel kan zijn voor duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde situaties.
Doelgericht en concreet: Samen betreffende de cliënt geraken doelen omgezet in concrete acties en is expansie meetbaar gemaakt.
Carrièregericht: Een focus ligt op het vermeerderen aangaande zekerheid en het uitvoeren aangaande carrièrestappen, betreffende aandacht vanwege hoe men vanuit rust en vertrouwen mag werken, grenzen kan stellen en assertief kan promoten.
Culturele aanpak: Daar is toewijding voor een invloed aangaande opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, hetgeen bijdraagt aan een authentieke zelfontwikkeling.
Deze aanpak zorgt voor een goede, doelgerichte en op maat geproduceerde begeleiding, waarbij humor en plezier ook ons plek beschikken over.



Services wegens bedrijven
Naast individuele coaching biedt Mentaloo ook in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één begeleiding wegens ondernemers. Deze bestaan gericht op dit vergroten betreffende zelfvertrouwen en dit verwezenlijken aangaande professionele doelen binnen teams. Onderwerpen die aan bod mogen aankomen bestaan onder verschillende assertief promoten, omgaan met weerstand, grenzen aangeven, personal branding, gezondheid op de werkvloer en omgaan met perfectionisme. Dit doel is om collegas te ondersteunen in hun eigen en gespecialiseerde ontwikkeling, hetgeen bijdraagt met een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Gevolgen betreffende de coaching
Cliënten welke dit coachingtraject voor Mentaloo doorlopen, kunnen rekenen op diverse positieve uitkomsten:
● Versterkt zekerheid: Men durft te staan voor wie men kan zijn en wat men kan.
● Duidelijkheid over loopbaanontwikkeling carrièrestappen: Ofwel het meteen gaat teneinde een nieuwe functie, promoting of een algeheel nieuwe richting, daar is helderheid gecreëerd over de eerstvolgende stap.
● Concreet actieplan: Daar is ons idee opgesteld betreffende praktische tools welke horen voor de individuele behoeften en doelen.
● Verdere energie en plezier in dit werk: Door te werken op ons methode die bij de persoon past, is het werkplezier vergroot.
Mentaloo biedt een 100% tevredenheidsgarantie: verkeert, geld retour. Het onderstreept dit hoop in een kwaliteit over de geboden loopbaancoaching en de toewijding juiste succes over een cliënten.



Report this page